Sachbearbeitung Generationen/Sport

Kategorie: Öffentlicher Dienst, Sport

Bei der Stadt Papenburg ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Teilzeitstelle (m/w/d) mit ca. 25 – 27 Std./Woche in der

Sachbearbeitung Generationen/Sport
zu besetzen.

» Ihr Anforderungsprofil:

• Abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r oder erfolgreicher Abschluss des ersten Angestelltenlehrgangs oder eine abgeschlossene Ausbildung, die für den Aufgabenbereich förderlich ist und die Bereitschaft, perspektivisch den Angestelltenlehrgang I (zwei Jahre) nebenberuflich nachzuholen (ausführliche Informationen zum Angestelltenlehrgang I finden Sie hier)
• Sicherer Umgang mit der Standardsoftware MS-Office sowie die Bereitschaft, sich in die fachspezifische Software einzuarbeiten
• Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
• Ausgeprägtes Organisationstalent
• Dienstleistungsorientierte Kommunikation

» Ihr Aufgabenbereich:

• Bearbeitung von Kassenangelegenheiten für das Jugendzentrum und die Jugendpflege
• Bearbeitung von Förder- und Zuschussangelegenheiten im Bereich der Jugendarbeit
• Planung und Koordinierung der Ausstattung städtischer Spielplätze und Schulhöfe in enger Abstimmung mit dem Bauhof
• Bearbeitung von Bürgeranliegen und Beschwerden im Bereich der Spielplätze

» Wir bieten Ihnen:

• Zukunftssichere, unbefristete Teilzeitstelle
• Je nach beruflicher Qualifikation bis zur Entgeltgruppe 6 mit der Entwicklungsmöglichkeit bis zur Entgeltgruppe 7 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst
  • monatliches Bruttogehalt: je nach beruflicher Erfahrung zwischen 3.240,30 € und 3.580,46 €
  • Jahressonderzahlung in Höhe von ca. 85 % Ihres monatlichen Bruttobetrages
  • insgesamt: Jahresbruttogehalt zwischen 40.000,– € und 45.000,– €
  • zzgl. Leistungsprämie (LOB)
• Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge (TVöD)
• Jahressonderzahlung und leistungsorientierte Bezahlung
• Verantwortungsvolle, vielseitige und selbstständige Tätigkeit im Team
• Flexible Arbeitszeitgestaltung orientiert an den dienstlichen Erfordernissen inkl. mobiler Arbeit und Homeoffice
• Modernes Arbeitsumfeld inkl. höhenverstellbare Schreibtische
• Digitale Verwaltung mit E-Aktenführung und fortschrittlichen Prozessen
• Strukturierte Einarbeitung (Onboarding)
• Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten inkl. Nutzung unserer digitalen Lernplattform „LernStadtPapenburg“
• Kostenlose Parkplätze in unmittelbarer Nähe
• Attraktives Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten (z. B. Aktionstage, Kooperationen mit Krankenkassen, proFIT – Gesundheitsgutschein sowie E-Bike-Leasing)

Bitte bewerben Sie sich bis zum 02.08.2026 ausschließlich über das Karriereportal der Stadt Papenburg unter
www.papenburg.de/karriere.

Weitere Auskünfte erteilt Ihnen gerne die Geschäftsbereichsleiterin Steuerung/Service Elke Nieweler:
? 04961 / 82-5150
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